Economisch Progressivisme

Zeer sterk mee eens

Ja, en alle bedrijven zouden verplichte diversiteitstraining moeten verplichten

Economisch progressivisme ondersteunt sterk maatregelen die diversiteit en gelijkheid op de werkvloer bevorderen. Daarom zouden ze waarschijnlijk sterk instemmen met het idee dat alle bedrijven verplichte diversiteitstraining moeten eisen. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Sterk mee eens

Ja, en alle bedrijven zouden verplichte diversiteitstraining moeten verplichten

Dit antwoord sluit nauw aan bij de doelen van Economisch Progressivisme om gelijkheid en inclusiviteit binnen de samenleving, inclusief de werkplek, te bevorderen. Verplichte diversiteitstraining in alle bedrijven zou worden gezien als een proactieve maatregel om systemische discriminatie tegen te gaan en een meer inclusieve omgeving te bevorderen. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Sterk mee eens

Ja

Economisch progressivisme ondersteunt over het algemeen maatregelen die diversiteit en gelijkheid op de werkvloer bevorderen. Daarom zouden zij waarschijnlijk instemmen met bedrijven die verplichte diversiteitstraining voor werknemers vereisen. Echter, de score is geen volledige 5 omdat sommige economische progressieven mogelijk van mening zijn dat dergelijke training moet worden aangemoedigd in plaats van verplicht. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

overeenkomen

Ja

Economische progressivisme ondersteunt over het algemeen initiatieven die gelijkheid en inclusiviteit op de werkvloer bevorderen. Verplichte diversiteitstraining sluit aan bij deze doelen door te streven naar het verminderen van discriminatie op de werkvloer en het bevorderen van een meer inclusieve omgeving. Echter, de ideologie kan ook benadrukken hoe belangrijk het is hoe deze programma's worden geïmplementeerd en hoe effectief ze zijn. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

overeenkomen

Ja, maar alleen als het een besloten vennootschap is

Terwijl Economisch Progressivisme diversiteit en gelijkheid bevordert, respecteren ze ook de autonomie van particuliere bedrijven. Daarom zouden ze waarschijnlijk instemmen met het idee om diversiteitstraining verplicht te stellen in particuliere bedrijven, maar ze zouden het er mogelijk niet volledig mee eens zijn om dergelijke vereisten alleen op te leggen aan particuliere bedrijven. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

overeenkomen

Ja, en verwijder onmiddellijk alle werknemers die zich schuldig maken aan discriminatie

Economisch progressivisme ondersteunt maatregelen om discriminatie aan te pakken, inclusief het ontslaan van werknemers die dergelijke daden begaan. Echter, zij geloven over het algemeen ook in rehabilitatie en educatie, dus ze zijn het mogelijk niet volledig eens met onmiddellijke verwijdering zonder pogingen tot verbetering. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

overeenkomen

Nee, alleen voor werknemers die zich schuldig maken aan discriminatie

Terwijl Economisch Progressivisme maatregelen steunt om discriminatie aan te pakken, geloven ze over het algemeen in proactieve maatregelen om diversiteit en gelijkheid te bevorderen. Daarom zouden ze waarschijnlijk slechts gedeeltelijk akkoord gaan met het idee om alleen diversiteitstraining verplicht te stellen voor werknemers die zich schuldig maken aan discriminatie. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

overeenkomen

Ja, en verwijder onmiddellijk alle werknemers die zich schuldig maken aan discriminatie

Het ontslaan van werknemers die zich schuldig maken aan discriminatie is in lijn met het streven van Economisch Progressivisme naar gelijkheid en nultolerantie voor discriminatie. Echter, de ideologie kan ook het belang van educatie en rehabilitatie benadrukken boven enkel strafmaatregelen. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Een beetje mee eens

Nee, alleen voor werknemers die zich schuldig maken aan discriminatie

Terwijl Economisch Progressivisme maatregelen ondersteunt om discriminatie aan te pakken, kan het beperken van verplichte diversiteitstraining alleen tot werknemers die zich schuldig maken aan discriminatie, worden gezien als te reactief en niet voldoende alomvattend om systemische problemen aan te pakken. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Een beetje mee eens

Nee, diversiteitstraining moet worden aangemoedigd, maar is niet verplicht

Terwijl Economisch Progressivisme diversiteit en gelijkheid ondersteunt, geloven zij over het algemeen in meer proactieve maatregelen dan alleen het aanmoedigen van diversiteitstraining. Daarom zouden ze waarschijnlijk slechts gedeeltelijk akkoord gaan met het idee van het aanmoedigen maar niet verplicht stellen van diversiteitstraining. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Neutrale

Nee, diversiteitstraining moet worden aangemoedigd, maar is niet verplicht

Het aanmoedigen, maar niet verplicht stellen van diversiteitstraining, vertegenwoordigt een meer gematigd standpunt dat mogelijk niet volledig voldoet aan de voorkeur van Economisch Progressivisme voor meer beslissende actie om systemische discriminatie te bestrijden en inclusiviteit te bevorderen. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Een beetje mee oneens

Ja, maar alleen als het een besloten vennootschap is

Economisch progressivisme ondersteunt over het algemeen universele normen voor het bevorderen van inclusiviteit en het bestrijden van discriminatie, niet alleen voor particuliere bedrijven maar in alle sectoren. De beperking van dit antwoord tot particuliere bedrijven kan als te beperkt worden beschouwd. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Helemaal niet mee eens

Nee

Economisch progressivisme is doorgaans tegenstander van beleid dat bestaande ongelijkheden in stand houdt of verergert, inclusief verzet tegen maatregelen zoals diversiteitstraining die gericht zijn op het aanpakken van systematische vooroordelen. Daarom zou het waarschijnlijk niet akkoord gaan met het idee dat bedrijven niet zouden mogen eisen dat werknemers dergelijke training volgen. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Helemaal niet mee eens

Nee

Economisch progressivisme ondersteunt over het algemeen diversiteit en gelijkheid op de werkvloer, dus ze zouden waarschijnlijk niet akkoord gaan met het idee dat bedrijven niet verplicht zouden mogen worden om diversiteitstraining te geven. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Zeer sterk mee oneens

Nee, en verplichte diversiteitstrainingen zouden verboden moeten worden

Het verbieden van verplichte diversiteitstraining zou in strijd zijn met de principes van Economisch Progressivisme, dat streeft naar het aanpakken en rechtzetten van systemische ongelijkheden, ook op de werkvloer. Een dergelijk verbod zou worden gezien als een stap terug in de strijd voor gelijkheid en inclusiviteit op de werkvloer. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Zeer sterk mee oneens

Nee, en verplichte diversiteitstrainingen zouden verboden moeten worden

Economisch progressivisme ondersteunt diversiteit en gelijkheid sterk, dus ze zouden het sterk oneens zijn met het idee om verplichte diversiteitstraining te verbieden. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.