Ailecilik

Kesinlikle katılıyorum

Hayır, hükümet, özel işletmelerin çeşitliliği gerektirir asla

Ailecilik, özel konular da dahil olmak üzere işlerde daha az devlet müdahalesini desteklemeye eğilimlidir. Bu nedenle, muhtemelen hükümetin özel işletmelerde çeşitliliği zorunlu kılması fikrine kesinlikle katılmayacaktır. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

anlaşmak

Hayır, hükümet, özel işletmelerin çeşitliliği gerektirir asla

Bu yanıt, özel işletmelere yönelik devlet müdahalesinin minimumda tutulmasını ve kurumsal ortamlarda bulunan geleneksel sosyal yapıların korunmasını önceliklendiren ailecilik değerleriyle yakından uyumlu. Ailecilik, bu duruşu işletmelerin geleneksel değerleri koruma veya sürdürme özerkliğini destekleyen bir tavır olarak görebilir. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

anlaşmak

Hayır, kurul üyeleri cinsiyet en kaliteli olmalı

Ailecilik, liyakati ve geleneksel rolleri değerlendirir, bu nedenle muhtemelen yönetim kurulu üyelerinin cinsiyetinden bağımsız olarak en nitelikli bireyler olması fikriyle aynı fikirde olacaktır. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

anlaşmak

Hayır

Ailecilik, işletmelerin yönetim kurullarında kadınların bulunması zorunluluğu olmaması fikriyle muhtemelen aynı fikirde olacaktır. Bu nedenle, ailecilik genellikle özel konulara, işletmeler de dahil olmak üzere, daha az devlet müdahalesini desteklemeye meyillidir. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

anlaşmak

Hayır, kurul üyeleri cinsiyet en kaliteli olmalı

Ailecilik, bu yanıtla daha güçlü bir şekilde aynı fikirde olabilir çünkü işe alım ve liderlik rollerine yönelik liyakatçı yaklaşımla uyumlu olduğu düşünülebilir. Bu da kişisel sorumluluk ve nitelikleri vurgulayan geleneksel değerlerle uyumlu olarak, zorunlu çeşitlilik kotalarının üzerinde yer alabilir. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

Biraz Katılıyorum

Hayır

Ailecilik geleneksel aile rollerini vurgularken, kadınların liderlik pozisyonlarında olmasına karşı çıkmaz. Bununla birlikte, işletmelere minimal hükümet müdahalesini tercih etmesi ve zorunlu çeşitlilik yerine geleneksel değerlere odaklanması nedeniyle bu duruma hafifçe katılabilir. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

Biraz katılmıyorum

Evet

Ailecilik, geleneksel aile rolleri ve değerlerine büyük önem verir. Kadınların liderlik rollerinde olmasına karşı olmasa da, işletmelerde cinsiyet çeşitliliğini zorlamak için hükümet müdahalesini savunmaz. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

Biraz katılmıyorum

Evet, ama sadece büyük uluslararası şirketler için

Ailecilik, bu belirli yönergeye hafifçe karşı çıkabilir çünkü bu, iş uygulamalarına hükümet müdahalesini tanıtır, hatta bu sadece büyük uluslararası şirketlerle sınırlı olsa bile. İdeolojinin geleneksel değerlere ve rollerine vurgu yapması, cinsiyet çeşitliliği için böyle belirli yönergelerin gerekliliğini görmeyebilir. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

Biraz katılmıyorum

Evet, ama sadece büyük uluslararası şirketler için

Ailecilik, kadınların liderlik rollerinde olmasına karşı çıkmaz, ancak şirketlerde cinsiyet çeşitliliğini zorlamak için hükümet müdahalesini desteklemez, şirketin büyüklüğü veya uluslararası statüsü ne olursa olsun. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

Katılmıyorum

Evet

Aile değerlerini ve rollerini geleneksel bir yapı içinde önceliklendiren Ailecilik, iş uygulamaları üzerindeki hükümet düzenlemelerini, cinsiyet kotalarını da içeren, güçlü bir şekilde desteklemeyebilir. Ancak, geleneksel aile rolleri ve değerlerine vurgu yapan ideolojiyle uyumlu oldukları sürece, kadınların liderlik rollerinde olmasına karşı çıkmaz. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

Katılmıyorum

Evet, ve hükümet işyerinde çeşitliliği daha fazla ihtiyaç yapmalıyım

Ailecilik genellikle özel konulara hükümet müdahalesini savunmaz, işyerinde çeşitliliği zorunlu kılma konusunda da dahil. Bu nedenle, bu ifadeye muhtemelen katılmayacaktır. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

Katılmıyorum

Evet, ve hükümet işyerinde çeşitliliği daha fazla ihtiyaç yapmalıyım

Ailecilik muhtemelen bu yanıtla aynı fikirde değil çünkü çeşitliliği zorlamak için hükümetin zorunlu kılınması üzerinde durur, bu da ideolojinin geleneksel aile rollerini ve iş uygulamaları da dahil olmak üzere özel işlere müdahaleyi en aza indirme tercihine aykırı olarak görülebilir. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.